Com certeza @tiagoferezin, as organizações procuram valorizar os Coeficientes de Inteligência, pois a adaptação ao ambiente de trabalho será mais fácil...Além disso, o autocontrole é algo muito importante para os líderes, porque eles desejam colaboradores que estão no controle de seus sentimentos, seus impulsos, sendo pessoas racionais, que criarão assim, um ambiente de equidade e confiança.
Isso que precisamos em nossas vidas, também como o equilíbrio.
Obrigada pelo comentário! : )
Com certeza @tiagoferezin, as organizações procuram valorizar os Coeficientes de Inteligência, pois a adaptação ao ambiente de trabalho será mais fácil...Além disso, o autocontrole é algo muito importante para os líderes, porque eles desejam colaboradores que estão no controle de seus sentimentos, seus impulsos, sendo pessoas racionais, que criarão assim, um ambiente de equidade e confiança.
Isso que precisamos em nossas vidas, também como o equilíbrio.
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