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RE: ¡CONCURSO ESPACIO GERENCIAL! 23º Entrega. El Líder y la Formación Profesional / ¡COMPETITION MANAGEMENT SPACE! 23nd Delivery. The Leader and Professional Training / Por @fjjrg en #STEEM-SRI.LANKA

in Steem Sri Lanka4 years ago

Gracias por la invitación @fjjrg.

Todas las características que esta publicación le confiere al líder es también la forma en que yo visualizo al líder.

No obstante le agregaría lo siguiente: un líder es un inspirador (desde todo punto de vista: humano y gerencial). Es decir, el líder a través del ejemplo se convierte en modelo para que otras personas deseen su superación, o mínimo traten de imitarlo.

El líder debe ser capaz de proyectarse como un victorioso en las áreas en que se destaca. Debe ser capaz de convertir o transformar una debilidad personal en un reto a superar. No oculta su debilidad sino que la trabaja en público para mostrar su decisión de superación.

El líder no se estanca ni detiene el crecimiento de alguien. Crece y deja crecer. Apoya y pide asesorías o consejos en la(s) persona(s) indicada(s) porque tiene la capacidad de visualizar las cualidades de las personas que le rodean.

Entonces, el líder es visionario. Es decir, puede construir o crear proyectos para su funcionalidad a mediano o largo plazo.

Finalmente, para mí un líder es una persona que sabe trabajar en equipo. Aun cuando sea la persona que impulsa o motoriza un proyecto, debe saber delegar responsabilidades entre las personas que están en torno al proyecto.

Invito a @tocho2 @sandu @electrodo

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Excelente tus comentarios @marcybetancourt, efcetivamente un líder es un inspirador.

El líder no se estanca ni detiene el crecimiento de alguien. Crece y deja crecer. Apoya y pide asesorías o consejos en la(s) persona(s) indicada(s) porque tiene la capacidad de visualizar las cualidades de las personas que le rodean.

Esa es la razón de este tema de liderazgo, un verdadero Líder no detiene el crecimiento de ninguno de su equipo ni de otra personas, al contrario, lo estimula, lo incentiva a seguir adelante ya superarse día a día.

Gracias por tu participación.